Módulo 2: Llevar a cabo el aprendizaje basado en el trabajo
Tema 1: Implementar el programa formativo
No. | Título y descripción del recurso | Tipo | Idioma | Actividades de aprendizaje, práctica o evaluación | URL / descarga |
1. | Actividades de capacitación – 8 maneras divertidas de revisar el aprendizaje
Descripción El vídeo describe formas divertidas de repasar el aprendizaje |
Video
(5’ 13’’) |
Inglés | Aprendizaje autónomo, reflexión | https://www.youtube.com/watch?v=i7wouEhVquM |
2. | 5 pasos para crear programas de capacitación eficaces
Descripción Este post describe los cinco pasos necesarios para crear programas de capacitación eficaces que impulsen un impacto positivo en el negocio. |
Blog | Inglés | Aprendizaje autónomo, reflexión | https://explorance.com/blog/5-steps-to-creating-effective-training-programs/ |
3. | Cómo implementar un programa de capacitación eficaz para los empleados
Descripción Aquí hay algunas cosas a considerar cuando se establece un programa de capacitación de empleados. |
Sitio web | Inglés | Aprendizaje autónomo, reflexión | https://www.elucidat.com/blog/employee-training-program/ |
4. | Implementación de la capacitación: Realización de la capacitación con los participantes
Descripción El artículo trata de: |
Sitio web | Inglés | Aprendizaje autónomo, reflexión,
Evaluación, autoevaluación |
https://managementhelp.org/training/systematic/implementing-training.htm
|
5. | APRENDIZAJE BASADO EN EL TRABAJO: UN MANUAL PARA LOS RESPONSABLES POLÍTICOS Y LOS INTERLOCUTORES SOCIALES EN LOS PAÍSES SOCIOS DEL ETF
Este manual ha sido escrito para ayudar a los responsables políticos y a los interlocutores sociales – organizaciones que representan a empleadores y empleados – a comprender cómo se puede fomentar el aprendizaje en el lugar de trabajo y cómo se puede mejorar su calidad. También tiene por objeto ayudarles a comprender algunas de las formas en que ese aprendizaje puede organizarse de manera estructurada de modo que beneficie a los educandos, las empresas y los empleados, y que proporcione beneficios más amplios al mercado de trabajo y a la economía en su conjunto. |
Inglés | Aprendizaje autónomo | https://www.etf.europa.eu/sites/default/files/2018-09/Work-based%20learning_Handbook.pdf | |
6. | Fórmula para Implementar la formación y el desarrollo
Descripción: Este artículo incluye la lista de los elementos básicos necesarios para que funcione el programa: – Motivación del participante. – Rendición de cuentas y apoyo por parte de una o más personas de la organización para asegurar que las nuevas conductas se lleven a cabo. – Medición de lo que ocurre cuando la gente vuelve al trabajo. – Sistema de seguimiento para informar sobre lo conseguido y no olvidar los compromisos. |
Artículo | Español | Aprendizaje autónomo, reflexión | https://blog.grupo-pya.com/formula-para-implementar-la-formacion-y-el-desarrollo/ |
7. | GUÍA PARA LA IMPLANTACIÓN DE FP DUAL
EN LA EMPRESA Descripción: Este documento es una guía para una correcta implementación de programas de FP dual. |
Guía | Español | Aprendizaje autónomo | https://contenidos.ceoe.es/CEOE/var/pool/pdf/cms_content_documents-file-570-guia-para-la-implantacion-fp-dual-en-la-empresa.pdf |
8. | Cómo implementar la FP dual en la empresa
Descripción: En este artículo un experto describe el proceso y las ventajas que tiene implementar un programa de formación profesional dual en la empresa. También explica, en detalle, los 7 pasos que se deben seguir para implementar este tipo de programas con éxito. |
Artículo | Español | Aprendizaje autónomo | https://www.viaempresa.cat/es/el-experto/como-introducir-formacion-profesional-dual-empresa_1933238_102.html |