Wdrożenie program szkoleniowego

Modul 2: PROWADZENIE NAUKI W MIEJSCU PRACY

Nr	Tytuł i opis zasobów	Typ	Język	Sugerowane działania związane z uczeniem się/szkoleniem/ oceną	Adres URL / pobieranie
1	Działania szkoleniowe – 8 sposobów na sprawdzenie nauki Opis Film opisuje zabawne sposoby oceniania procesu uczenia się	Video (5’ 13’’)	EN	Uczniowie powinni zastanowić się nad: Indywidualnym uczeniem się Indywidualną refleksją	https://www.youtube.com/watch?v=i7wouEhVquM
2	5 kroków do stworzenia skutecznych programów szkoleniowych Opis W tej jednostce opisano pięć niezbędnych kroków do stworzenia skutecznych programów szkoleniowych, które mają pozytywny wpływ na biznes.	Blog	EN	Indywidualne uczenie się i refleksja	https://explorance.com/blog/5-steps-to-creating-effective-training-programs/
3	Jak wdrożyć skuteczny program szkolenia pracowników Opis Oto kilka rzeczy, które należy wziąć pod uwagę przy tworzeniu programu szkoleniowego pracowników..	Strona internetowa	EN	Indywidualne uczenie się i refleksja	https://www.elucidat.com/blog/employee-training-program/
4	Wdrażanie szkolenia: Przeprowadzenie szkolenia z uczniamiOpis Jednostka zawiera: Przygotowanie do wdrożenia planu szkolenia Kluczowe uwagi podczas wdrażania Mądre rady dla każdego trenera Dodatkowe zasoby, które pomogą w realizacji planu szkoleniowego	Strona internetowa	EN	Indywidualne uczenie się, refleksja, ewaluacja, samokształcenie	https://managementhelp.org/training/systematic/implementing-training.htm